sprawdź aktualne oferty Samotny wilk?
Dołącz do naszego stada.

Z nami możesz rozwinąć skrzydła

Mamy to, co każdy: MultiSport, opiekę medyczną i owocowe czwartki…
Plus kilka rzeczy, których nie znajdziesz nigdzie indziej.

Jasno określoną ścieżkę kariery
Jasno określoną ścieżkę kariery
Szkolenia<br> i mentoring
Szkolenia
i mentoring
Regularne konkursy dla pracowników
Regularne konkursy dla pracowników
Praca zdalna / hybrydowa
Praca zdalna / hybrydowa
Paczki niespodzianki
Paczki niespodzianki
Globalny ekosystem
Globalny ekosystem
Przyjazna atmosfera
Przyjazna atmosfera
System premiowy / nagrody
System premiowy / nagrody

Będziesz pracować
z najlepszym zespołem

Nie chcemy się przechwalać, ale nasi ludzie
uwielbiają tu pracować.

Jak wygląda proces rekrutacji

Powiedzmy, że już Cię oczarowaliśmy i chcesz przesłać nam swoje CV. Czego możesz się spodziewać? Zobacz jak wygląda nasz proces rekrutacyjny!

Chcesz porozmawiać z żywą osobą?

Kliknij tutaj
x

    Fill out the contact form

    Poznaj nasz wspaniały zespół HR!

    To zupełnie naturalne, że chcemy wiedzieć, z kim będziemy rozmawiać.

    Aleksandra
    Lipowska-Rochalska

    HR Director

    W poszukiwaniu nowych Backupmonsterów stawiam na pasję i osobowość. Uwielbiamy się uczyć, a zdobywanie i dzielenie się nową wiedzą i doświadczeniami nas napędza. Mamy cele, do których wytrwale dążymy, ale nigdy nie zapominamy o wzajemnym wsparciu i dzieleniu się uśmiechem. Po prostu się lubimy!

    Ewelina Partyka

    People & Culture Specialist

    Zaangażowany rekruter z pasją do projektowania doświadczeń. Moją misją jest nie tylko znalezienie odpowiednich kandydatów, ale także budowanie długotrwałych relacji, pielęgnowanie kultury organizacyjnej. Mówię 3x „Tak” dla rozwijania talentów!

    Odwiedź naszego bloga!

    Jesteśmy otwarci na dzielenie się wiedzą.

    Okresowe szkolenie BHP, a urlop pracownika Posted by marcin.tomaszek on 17 06, 2024

    Nie tak dawno poruszyłam wątek zbliżającej się fali urlopów. Uruchomiona procedura odpowiedniego czasu na zgłoszenie…

    Read more
    Planowanie urlopów. Czy 5 dni wystarczy? Posted by marcin.tomaszek on 03 06, 2024

    Ten wpis należy traktować z przymrużeniem oka. Jest niejako dywagacją na temat ludzkich potrzeb, ale…

    Read more
    UX i HR – co mają wspólnego te dwie dziedziny? Posted by marcin.tomaszek on 28 05, 2024

    Podczas pracy w HR najbardziej ciekawiło mnie to, co wpływa na zachowanie, motywację i ogólne…

    Read more
    Co teatr dał mi w życiu Posted by marcin.tomaszek on 17 05, 2024

    Scena, blask kolorowych lamp, cudowna sceneria! Któż nie chciałby stać się obiektem podziwu i inspiracji!…

    Read more
    Jak podróże mogą inspirować i odświeżać umysł? Posted by marcin.tomaszek on 14 05, 2024

    Muszę Wam się do czegoś przyznać – kocham podróżować! To pasja, która stanowi nieodłączny element…

    Read more
    Kiedy spotkamy się ponownie Posted by marcin.tomaszek on 07 05, 2024

    Tyle się mówi o tych rekrutacjach, o savoir-vivre, sposobie komunikacji, dobrych i złych praktykach procesów…

    Read more
    Droga do sukcesu. O samodyscyplinie i determinacji Posted by marcin.tomaszek on 22 04, 2024

    Sięgając pamięcią do 2016 roku, przypomniał mi się czas, gdy musiałam stanąć przed wyborem szkoły…

    Read more
    Co mi wolno po godzinach? Czyli o tym, co wypada dyrektorowi Posted by marcin.tomaszek on 26 03, 2024

    Zastanawiałaś/eś się, ile Twoja praca ma wspólnego z Twoimi pasjami? Dobra, możemy iść w klasyk…

    Read more
    Wyuczony zawód – czy mam prawo do zmian? Posted by marcin.tomaszek on 19 03, 2024

    Można zadawać sobie pytania w stylu „Czy mój zawód zobowiązuje mnie do dożywotniej realizacji siebie…

    Read more
    Co motywuje pracowników w 2024 roku?   Posted by marcin.tomaszek on 19 02, 2024

    Całkiem niedawno wydaliśmy dla Was krótki artykuł na temat postanowień noworocznych.  Przeglądając naszego HR Bloga,…

    Read more
    Praca siedząca - strategie dbania o zdrowie Posted by marcin.tomaszek on 12 02, 2024

    Wracając nie tak dawno do wybuchu pandemii COVID-19 – pamiętam swój pierwszy szok, gdy otrzymałam…

    Read more
    Zarządzanie czasem. Jak efektywnie planować swój dzień pracy? Posted by marcin.tomaszek on 22 01, 2024

    Jest poniedziałek godzina 08:00, szczęśliwie i bez większych korków dotarliście do biura. Czas się obudzić-…

    Read more
    Postanowienia noworoczne w organizacji Posted by marcin.tomaszek on 19 12, 2023

    „Nowy rok, nowy/a ja” – to powiedzenie zna chyba każdy z Was 😉 Nowy rok,…

    Read more
    Wpadki podczas rozmowy kwalifikacyjnej Posted by marcin.tomaszek on 13 11, 2023

    Czy warto martwić się o wpadki podczas rekrutacji? Oczywiście, że nie! Przecież jesteśmy tylko ludźmi…

    Read more
    Kluczowe umiejętności programisty. Czego rekruterzy poszukują na rynku? Posted by marcin.tomaszek on 23 11, 2023

    Rekrutacja programistów jest w dużej mierze rekrutacją praktyczną, która weryfikuje twarde kompetencje. Jednak, czy zastanawiałeś/łaś…

    Read more
    Kultura organizacji, a docenianie pracowników Posted by marcin.tomaszek on 23 11, 2023

    - Świetna robota. Spisałeś się znakomicie. - Bardzo dziękuję Ci za Twoją pracę. - To…

    Read more
    Trenuję, więc jestem. Czy szkolenia są potrzebne? Posted by marcin.tomaszek on 13 11, 2023

    Jak szukać kursów szkoleniowych i które wybrać? Jak je uwzględnić w CV? Odpowiadamy na pytania,…

    Read more
    Onboarding pracownika – o czym należy pamiętać? Posted by marcin.tomaszek on 08 04, 2024

    Na wstępie przytoczę Ci krótką opowieść o „synu koleżanki twojej ciotki”, który podjął ryzyko i…

    Read more

    Zobacz na kogo obecnie polujemy

    Back[end] to the... Java Developer Specialist | level 'MID'

    Check offer

    Experto en ventas de habla hispana

    Check offer

    Business Partner Marketing Coordinator

    Check offer

    Kontakt

    Urzekła Cię aura #Backupmonster Team,
    ale w tej chwili oficjalnie nie szukamy takiego specjalisty jak Ty?
    Po prostu wyślij nam swoje CV! Nie zapomnij o umieszczeniu w CV następującej zgody na przetwarzanie danych:

    *Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Storware sp. z o.o. w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko, na które aplikuję.